瑪靡NANA愛分享

101年中油雇用人員

101年中油公司緊急招考283名雇員！

發佈日期：2012/9/7 新聞來源：eduPO資訊中心

101年台灣中油公司雇用人員甄選定於101年9月24日至10月4日報名，11月4日考試， 本次招考煉製、機械、儀電、電氣、土木、安環、輸氣、油料操作、航空加油、航空車輛修護、鑽井、採油、事務、消防等類組， 一般名額 219 名，睦鄰名額 64 名，合計 283 名 ； 凡高中職以上，年齡不限、性別不拘，均可報考。 年齡不限，高中職以上即可報考。

甄選方式分為二試辦理，第一試為筆試，第二試為現場測試及口試，第一試通過者，始可參加第二試。筆試項目為國文、英文及專業科目，現場測試為負重跑走、爬高、辨色實作模擬 、辨識標示牌等 ；總成績計算方式為筆試佔70%，口試佔30%，現場測試採合格制，凡任一項未通過者不予錄取。

各位冰友~~

中鋼公告招考啦~~

不過這次只有 材料 組

9/11~17報名，10/14考試

詳情請看　中鋼公司101年新進人員甄試簡章

TKB函授准考證優惠，打造黃金人生

根據行政院主計處調查，101年5月就業人數為1,083萬4千人。 5月失業人數為46萬6千人，較上月增加3千人，失業率為4.12%，由此可見職場的流動和現況，造成工作穩定與薪資福利優渥的公職成為大多數人考試的主要原因。要如何擁有更多的機會和上榜的機率呢? TKB台灣知識庫專業函授課程和您共同準備接下來的考試，即日起凡持有考試准考證，即享有超值優惠──全修課程6折起，單科7折起!

TKB台灣知識庫擁有最完整的函授課程內容包含公職考試、就業考試、升學考試等等，100年度TKB報考錄取率為業界第一，眾多學員一致推薦黃金師資，擁有超過十年的輔考經驗，考科囊括企管、人資、財會、機械、資訊、電機、電子、通信、化學...等等多元相關函授課程，不但為您省下了交通的時間，還可以自己安排學習的進度，完整的課程更讓您有充足的準備進入考場。來洽詢TKB台灣知識庫函授課程，課程規劃師還會為您打造整年度的黃金投考組合，量身訂做最適合的國考計畫表，讓您在最少的準備科目和最短的時間內，取得最多上榜的機會。

TKB台灣知識庫函授免費課程規劃http://www.etkb.com.tw/etkb/hurray.jsp?link=10527

中龍鋼鐵 101年新進基層人員甄試 及 中鋼鋁業 101年新進人員甄試

中龍鋼鐵主要招考員級-機械215人

中鋼鋁業主要招考師級機械、材料、企管、會計及員級-機械、電氣

注意：碩士級不得跨考員級~~

重要時程：

報名期間：6/22-7/3(中龍鋼) ； 6/20-6/29(中鋼鋁) 

臺灣菸酒招考啦！ 7/21緊急招考177名新血！

職員(11名)大學畢，評價人員(164名)高中畢，起薪：31,695~50,575

報名日期：101/6/15~7/5，一律採網路報名

考試日期：101/7/21(六)

「臺灣菸酒101年新進職員甄試」及「臺灣菸酒101年從業評價職位人員甄試」

中鋼招考訊息 4月大規模徵才 200人

2012-04-02 01:12 工商時報 【記者林憲祥／高雄報導】 

    　中鋼繼去年底招考大批工程師級人才後，為提升公司活力與因應未來10年退休潮，決定4月份再度擴大基層員工徵才活動，預計招考200名員工，鎖定機械和電機類專長人才，將是中鋼今年來最大規模的徵才活動。

    　中鋼在董事長鄒若齊的推動下，曾於去年12月份，結合旗下中龍鋼鐵、中鋼鋁業、中鋼機械及中鋼運通等多家子公司，擴大舉辦集團聯合招考活動，共招考225位；包括資管、貿易、機電等師級的專業人才，以因應國內外擴廠案及未來人力傳承需要。

    　中鋼行政副總經理李雄表示，這批新招考的工程師級人才，已於今年3月份陸續晉用，接下來將招考另一批員級的基層員工，主要以機械和電機類為主的專業人才，其它還包括一些土木類的人才。

    　據了解，中鋼這項招考活動，將於4月11日辦理公告，預計月底報名截止後，即刻舉辦筆試和面試，最快5月份通知錄取名單及晉用時間。

    　李雄指出，這次徵才，除了為因應未來退休潮和核心人力經驗傳承，希望儘快透過知識管理和導師制，做好經驗無縫接軌外，更希望能夠善盡企業社會責任，與增加地方回饋及地方就業機會。

    　近年來陸續徵才後，中鋼新進人員達到2,000~3,000人左右，佔公司總員工數的20％~30％，對於公司人才的年輕化及提升活力，幫助很大。

中鋼徵博士 月薪5.6萬眾人搶

中時電子報   2012/03/27
中國時報【林秀麗╱高雄報導】

    中鋼近日徵求廿二名博士級研究人員，吸引三○一人報名，錄取率僅七％，還得「過四關」通過初審、英文考試、專長簡報、面談等四道關卡，月薪五萬六千八百元起跳。

    中鋼現有博士級研發人員三百名，執行副總經理李慶超表示，為因應未來發展競爭力需要，打算四年內將博士級研發人員擴充達四百人，近日展開第一波獵才行動，徵求廿二名博士。

中油公司101年新進博士級人員甄試3/28起報名

資料來源：中油官網

    中油公司101年將對外招募新進博士級人員20名，招考類別包括經濟、管理、化學、化學工程、機械與材料工程、生物技術（A）、生物技術（B）、環境工程、石油地質、石油工程及地球化學等11類，刻正由經濟部統籌辦理招考。 

    本次經濟部辦理中油公司101年新進博士級人員甄試簡章已置於經濟部（http://www.moea.gov.tw）及中油公司網站（http://www.cpc.com.tw），請自行上網點閱或下載列印，不另行販售；且一律採用「通訊報名」，不接受現場報名。報名期間自101年3月28日起至4月11日止（郵戳為憑），初（筆）試於101年5月20日（星期日）在台北舉行，並依初（筆）試成績高低順序，按各類別錄取名額倍數通知參加複試，複試合格人員依總成績高低順序錄取。 

    有意報考本次甄試者請詳閱甄試簡章，於報名期限內儘早報名及檢附相關資料，並依規定繳費方式繳納報名費，始視為完成報名手續，竭誠歡迎您報名應試加入中油公司行列。

郵局釋600職缺 薪最高4.3萬 & 台灣港務募160人 明起報名


新聞來源：蘋果日報
發佈日期：2012/2/29  〔 李姿慧、陳如嬌〕 

國營的台灣港務公司與中華郵政公司都要招募新血。台灣港務公司將招一百六十人，起薪三萬元到五萬八千元不等，明起到八日可報名；另去年才剛招募兩千多人的中華郵政公司，今年因人員優退或離職，職缺也上看六百名，月薪二萬八千元到四萬三千元不等，中華郵政預計下半年公布招考細節。

遭譏「血汗郵局」
交通部指出，基隆、台中、高雄及花蓮港務局明天起改制成台灣港務股份有限公司，因應經營型態改變，將委外招考從業人員，正取一百六十名、另有二百六十名可備取一年，明天起至八日可報名。起薪三萬元至五萬八千元不等，年終獎金另計，四月一日筆試。

去年連辦二次招考的中華郵政公司，今年則因十月有一波員工優退潮，加上約有一到二成郵差離職，補教界預料職缺上看六百名，八月份左右可望舉辦招考。

中華郵政公司昨表示，的確有人力需求，但人數仍在統計中，招考時間將在下半年，預料將有數百名缺額，相關細節敲定後將報交通部核定和公布。

發佈日期：2012/02/24

中華電信集團為加速寬頻網路建設、強化 ICT 技術及推展雲端、加值、通路等業務需要，101 年對外招募正式員工，合計 1,030 人，其職缺之工作內容、所需具備之學歷條件及遴選相關事項，請分別詳閱公告之遴選簡章，報名方式一律採取網路報名。謹公告如下：

工業局所屬工業區管理機構甄選新進約僱人員
資料來源：台灣金融研訓院網站

報名期間：
101年3月12日09：00至3月22日18：00止，一律採網路報名。

測驗地點：僅設台北考區

測驗日期：101年4月8日(星期日)